График работы:
5/2 (рабочие дни: с понедельника по пятницу с 08:00 до 17:00, выходные дни: суббота, воскресенье); Официальная и своевременная выплата заработной платы; Ежегодная индексация заработной платы; Возможность получения служебного жилья на время работы; Корпоративное обучение, стажировка, наставничество; Выдача
График работы:
5/2 (рабочие дни: с понедельника по пятницу, с 08:00 до 17:00); Официальная и своевременная выплата заработной платы; Доплата за вредные условия труда 4%; Ежегодная индексация заработной платы; Льготное пенсионное обеспечение (ранний выход на пенсию); Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь
График работы:
5/2 (рабочие дни: с понедельника по пятницу, с 08:00 до 17:00); Официальная и своевременная выплата заработной платы; Доплата за вредные условия труда 4%; Ежегодная индексация заработной платы; Льготное пенсионное обеспечение (ранний выход на пенсию); Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь
«СТОУН-XXI» является одной из крупнейших частных лизинговых компаний с многолетним опытом работы на российском рынке. С момента основания в 2000 году мы заслужили доверие более 14 000 клиентов по всей России - от Крыма до Дальнего Востока, потому что всегда открыты к диалогу и готовы помочь. Команда ...
Обязанности:
обслуживание холодильных установок, автоматизированных компрессорных станций, переключение и вывод на ремонт и в резерв оборудования компрессорной
Условия:
официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; своевременная заработная плата, белая; обучение и стажировка на рабочем месте льготный стаж
График работы:
5/2 (рабочие дни: с понедельника по пятницу); Конкурентный уровень заработной платы, обсуждается по результатам собеседования; Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь каждому сотруднику, обучающие мероприятия, корпоративное обучение, стажировка, наставничество; Скидки для сотрудников на
График работы:
5/2 (рабочие дни: с понедельника по пятницу, с 08:00 до 17:00); Официальная и своевременная выплата заработной платы; Доплата за вредные условия труда 4%; Ежегодная индексация заработной платы; Льготное пенсионное обеспечение (ранний выход на пенсию); Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь
График работы:
5/2 (рабочие дни: с понедельника по пятницу, с 08:00 до 17:00); Официальная и своевременная выплата заработной платы; Доплата за вредные условия труда 4%; Ежегодная индексация заработной платы; Льготное пенсионное обеспечение (ранний выход на пенсию); Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь
График работы:
5/2 (рабочие дни: с понедельника по пятницу, с 08:00 до 17:00); Официальная и своевременная выплата заработной платы; Доплата за вредные условия труда 4%; Ежегодная индексация заработной платы; Льготное пенсионное обеспечение (ранний выход на пенсию); Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь
График работы:
5/2 (рабочие дни: с понедельника по пятницу, с 08:00 до 17:00); Официальная и своевременная выплата заработной платы; Доплата за вредные условия труда 4%; Ежегодная индексация заработной платы; Льготное пенсионное обеспечение (ранний выход на пенсию); Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь
АО «ПЗСП» — российская строительная компания, производитель строительных материалов. Входит в первую тройку крупнейших застройщиков Перми и является крупнейшим в Пермском крае производителем изделий из газобетона. Численность нашей команды сегодня более 1700 человек — это один из самых крупных коллективов ...
График работы:
5/2 (рабочие дни: с понедельника по пятницу, с 08:00 до 17:00); Официальная и своевременная выплата заработной платы; Доплата за вредные условия труда 4%; Ежегодная индексация заработной платы; Льготное пенсионное обеспечение (ранний выход на пенсию); Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь
АО «ПЗСП» — российская строительная компания, производитель строительных материалов. Входит в первую тройку крупнейших застройщиков Перми и является крупнейшим в Пермском крае производителем изделий из газобетона. Численность нашей команды сегодня более 1700 человек — это один из самых крупных коллективов ...
График работы:
5/2 (рабочие дни: с понедельника по пятницу, с 08:00 до 17:00); Официальная и своевременная выплата заработной платы; Доплата за вредные условия труда 4%; Ежегодная индексация заработной платы; Льготное пенсионное обеспечение (ранний выход на пенсию); Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь
Обязанности:
Эксплуатация и развитие инфраструктуры связи предприятия:1. Обеспечивать подготовку, рассмотрение и утверждение проектов, установку, функционирование,
Требования:
• высшее профессиональное (техническое) образование или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет;•
График работы:
5/2 (рабочие дни: с понедельника по пятницу, с 08:00 до 17:00); Официальная и своевременная выплата заработной платы; Доплата за вредные условия труда 4%; Ежегодная индексация заработной платы; Льготное пенсионное обеспечение (ранний выход на пенсию); Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь
График работы:
5/2 (рабочие дни: с понедельника по пятницу, с 08:00 до 17:00); Официальная и своевременная выплата заработной платы; Доплата за вредные условия труда 4%; Ежегодная индексация заработной платы; Льготное пенсионное обеспечение (ранний выход на пенсию); Рост и развитие в компании: регулярная обратная связь