Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Пятёрочка
Подольск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Поддержание партнерских отношений с текущими клиентами, привлечение к сотрудничеству новых (наши клиенты: застройщики, монтажные организации, промышленные
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы Возможность зарабатывать выше среднего по рынку Полностью белая заработная плата, которая состоит
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Умение вести диалог с клиентами; Умение быстро ориентироваться по адресам; Пунктуальность, ответственность, порядочность, вежливость, Материальная ответственность У нас хорошо, потому что мы: Мы за своевременную оплату труда: ЕЖЕНЕДЕЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ + чаевые от клиентов Мы за компенсацию затрат: компенсация
Мы предлагаем:
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) • Возможность трудоустройства с рвп, внж, патент • График работы 5/2 • Возможен карьерный рост через 6 месяцев • Обучение
Требования:
Ищем сотрудника в команду! Открыта вакансия: Директор магазина
Мы предлагаем:
- Стабильность: оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный - Понятный доход: оклад и ежемесячная премия 40% - Удобный график: 4/4 (2 дня/2 ночи/4
Требования:
Мы — СДЭК, и наш современный склад - это место, где важна каждая деталь. Мы создаем условия для комфортной работы и реальные возможности для роста внутри
Мы предлагаем:
- Официальное оформление и стабильную зарплату без задержек- Сменный график работы- Дружный и теплый коллектив- Обучение стандартам сервиса и работе с пациентами, поддержку руководителя на всех этапах работы- Скидки на лечение- Работу в современной клинике с уютной атмосферой и высоким уровнем сервисаЕсли
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Условия:
Официальное оформление по ТК РФ. Полное обучение на знание продукции с нуля. Активная поддержка нового сотрудника Кураторами и Руководителями График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 Работа в комфортном офисе (кухня, чай, кофе) или удаленно У компании очень красивая ухоженная территория Карьерный рост до менеджера,
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Руководство проектом на всех стадиях реализации, от концепции до ввода в эксплуатацию.Формирование и защита инвестиционной и коммерческой концепции проекта.Разработка
Требования:
Обязательное наличие у соискателя примеров законченных проектов с возможностью показа демонстрационных материалов или отзывов.Опыт работы руководителем
Обязанности:
• Профессиональное вождение автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья пассажиров; • Своевременная подача автомобиля; • Следить за техническим состоянием автомобиля, самостоятельно производить необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции
Условия:
• оформление по ТК РФ, с соблюдением социальных гарантий; • сменный график работы - есть альтернатива вахте; • средняя заработная плата 120 000 руб. (потолка
Требования:
АО "МОСТРАНСАВТО" в связи с расширением парка приглашает водителей автобусов на маршруты Московской области. МЫ - крупнейший автобусный пассажирский перевозчик
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы предлагаем:
• ДМС со стоматологией • Оплату мобильной связи на 1500 в месяц • 2 дополнительных дня отпуска от компании – всего 30 отпускных дней • Скидки для сотрудников на технику и продукты билайна • Оформление на трудовой договор • Доход, состоящий из окладной и премиальной частей • Офис рядом с домом • График
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает